الهدف العام للوظيفة:
قيادة وتطوير استراتيجية التسويق الشاملة للشركة بما يتماشى مع أهدافها، وتعزيز الهوية المؤسسية، وزيادة الوعي بالعلامة التجارية، وجذب الجمهور المستهدف من خلال الحملات الفعالة والمحتوى الإبداعي.
المسؤوليات الرئيسية:
1. إعداد وتنفيذ الخطط التسويقية السنوية بالتنسيق مع الإدارات المعنية.
2. الإشراف على الحملات الإعلانية والإعلامية وتقييم نتائجها.
3. إدارة حسابات الشركة على منصات التواصل الاجتماعي وتعزيز التفاعل الرقمي.
4. تطوير المحتوى التسويقي الرقمي والمطبوع بالتعاون مع فرق التصميم والمحتوى.
5. إدارة ميزانية التسويق ومراقبة الأداء المالي للحملات.
6. إجراء أبحاث السوق وتحليل سلوك العملاء والمنافسين.
7. تنظيم الفعاليات والمعارض التي تساهم في الترويج لخدمات الشركة.
8. بناء شراكات مع الجهات ذات العلاقة لتحسين صورة العلامة التجارية.
المسؤوليات المرتبطة بالمسمى الوظيفي:
1. تطوير الهوية البصرية والرسائل التسويقية الخاصة بالشركة.
2. تقييم وتحسين تجربة العملاء الرقمية وغير الرقمية.
3. الإشراف على فريق التسويق وتطوير مهاراتهم وتحفيزهم.
4. ابتكار حملات تسويقية نوعية لزيادة الحصة السوقية.
5. تحليل مؤشرات الأداء التسويقي وتقديم تقارير للإدارة العليا.
6. ضمان الاتساق في الرسائل التسويقية عبر جميع القنوات.
المؤهلات العلمية:
بكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الإعلام، أو تخصص ذو صلة.
الخبرات العملية:
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التسويق، منها سنتان في منصب إشرافي أو قيادي.
الجدارات والكفاءات:
- معرفة شاملة باستراتيجيات التسويق التقليدية والرقمية.
- مهارات عالية في التخطيط وتحليل البيانات.
- قدرات قيادية واتخاذ القرار.
- مهارات تواصل وإقناع وتقديم العروض.
- إجادة استخدام أدوات التسويق الرقمي وبرامج التحليل.
المهارات المطلوبة:
- التفكير الإبداعي وابتكار الحلول التسويقية.
- إدارة الفرق وتحفيز الأداء الجماعي.
- بناء العلاقات مع العملاء والشركاء.
- الالتزام بتحقيق مؤشرات الأداء KPI.
- إدارة الوقت والعمل تحت ضغط.